Στα μέσα Απριλίου η ανακοίνωση για τις νέες αυξήσεις - Στο 10,4% οι απώλειες στον κατώτατο μισθό

Σχετικά Άρθρα

Ηλιόπουλος (ΣΥΡΙΖΑ): Η κυβέρνηση τιμωρεί με μείωση μισθού όσους πάρουν άδεια γιατί νοσεί το παιδί τους
19/01/2022 - 15:39

Αυτοί θα είναι οι νέοι κατώτατοι μισθοί από τον Ιούλιο 2022 - Πλήρης επιβεβαίωση του ΒΝ
16/01/2022 - 23:41

Ηλιόπουλος (ΣΥΡΙΖΑ-ΠΣ): Η κυβέρνηση παραδέχεται ότι το 2% δεν ήταν αύξηση - Βασικό μισθό στα 800 ευρώ, εδώ και τώρα
16/01/2022 - 13:01

Ο Μητσοτάκης ανακοίνωσε νέα αύξηση 5% - 6% στον κατώτατο μισθό - Στα 703 ευρώ, από 1/5 - Δε θα υπάρξει νέο lockdown
13/01/2022 - 21:48

Με απώλειες στον κατώτατο μισθό που αγγίζει το 10,4% λόγω της ενεργειακής κρίσης, η κυβέρνηση με τροπολογία που κατέθεσε ο Κωστής Χατζηδάκης εκκινεί εσπευσμένα τη διαδικασία προσδιορισμού νέων αυξήσεων μέχρι τα μέσα Απρίλη –πέραν του 2% - που θα ισχύσουν από τον ερχόμενο Ιούλιο.
Σύμφωνα με την τροπολογία, την οποία είχε προαναγγείλει το ΒΝ στις 16/1 (ΔΕΣ ΕΔΩ https://www.bankingnews.gr/asfalistika-nea/articles/606799/aftoi-tha-einai-oi-neoi-katotatoi-misthoi-apo-ton-ioylio-2022-pliris-epivevaiosi-tou-vn) «η όλη διεξαγωγή της διαδικασίας για τον καθορισμό του κατώτατου μισθού για το 2022, προκειμένου η απόφαση για το επίπεδο του κατώτατου μισθού και ημερομισθίου να ληφθεί νωρίτερα από το προβλεπόμενο χρονικό διάστημα», σύμφωνα και με τις πρόσφατες δεσμεύσεις του Πρωθυπουργού Κυριάκου Μητσοτάκη.

Πιο συγκεκριμένα, ορίζεται ότι :

1. Η αποστολή έγγραφης πρόσκλησης από την Επιτροπή Συντονισμού της διαβούλευσης προς εξειδικευμένους επιστημονικούς και ερευνητικούς φορείς για την σύνταξη έκθεσης για την αξιολόγηση του ισχύοντος νομοθετημένου κατώτατου μισθού θα λάβει χώρα μέσα στο τελευταίο δεκαήμερο του Ιανουαρίου.
2. Η σύνταξη και η υποβολή της έκθεσης θα λάβει χώρα το αργότερο έως την 28η Φεβρουαρίου 2022
3. Η διαβίβαση του υπομνήματος και της τεκμηρίωσης κάθε διαβουλευόμενου από την Επιτροπή Συντονισμού προς τους λοιπούς εκπροσώπους των κοινωνικών εταίρων, με πρόσκληση για προφορική διαβούλευση, θα λάβει χώρα το αργότερο έως την 15η Μαρτίου 2022.
4. Η διαβίβαση όλων των υπομνημάτων και της τεκμηρίωσης των διαβουλευόμενων καθώς και της έκθεσης των φορέων στο Κέντρο Προγραμματισμού και Οικονομικών Ερευνών (ΚΕΠΕ) για τη σύνταξη Σχεδίου Πορίσματος Διαβούλευσης θα λάβει χώρα το αργότερο έως την 31η Μαρτίου 2022.
5. Το σχέδιο του πορίσματος διαβούλευσης ολοκληρώνεται το αργότερο έως την 15η Απριλίου 2022
6. Η εισήγηση του Υπουργού Εργασίας προς το Υπουργικό Συμβούλιο για τον καθορισμό του κατώτατου μισθού υπαλλήλων και του κατώτατου ημερομισθίου των εργατοτεχνιτών θα λάβει χώρα εντός του τελευταίου δεκαπενθημέρου του Απριλίου 2022.

Τι δείχνει έρευνα του ΙΝΕ-ΓΣΕΕ για τους μισθούς

Η απώλεια της αγοραστικής δύναμης των εργαζομένων λόγω του κύματος ακρίβειας συνεχίστηκε και τον Δεκέμβριο του 2021, σύμφωνα με το ΙΝΕ-ΓΣΕΕ και στον κατώτατο μισθό έφτασε το 10,4%, ενώ στον μέσο των εργαζομένων μερικής απασχόλησης άγγιξε το 13,7%.
Τον ίδιο μήνα το μέσο μηνιαίο ατομικό διαθέσιμο εισόδημα απώλεσε περίπου το 7% της αγοραστικής του δύναμης σε ετήσια βάση.
Το 2020 οι ετήσιες καθαρές αποδοχές ενός νοικοκυριού με δύο ενήλικες και δύο παιδιά μειώθηκαν σε μονάδες αγοραστικής δύναμης έναντι του 2019. Επίσης, στην Ελλάδα οι αποδοχές αυτές αντιστοιχούσαν το 2020 στο 74,3% του μέσου όρου της Ευρωζώνης.

Εξίσου μεγάλη είναι η απόκλιση του ποσοστού απασχόλησης έναντι των κρατών-μελών της Ευρωζώνης.

Το γ’ τρίμηνο του 2021 η Ελλάδα κατέγραψε τη δεύτερη χειρότερη επίδοση, με την απόκλιση μεταξύ του μέσου όρου της Ευρωζώνης και της Ελλάδας να είναι ίση με 8,8 ποσοστιαίες μονάδες.
Στο ίδιο διάστημα, η Ελλάδα κατέγραψε τη δεύτερη χειρότερη επίδοση στην Ευρωζώνη όσον αφορά τη μετάβαση από την ανεργία στην απασχόληση και το υψηλότερο ποσοστό μακροχρόνιας ανεργίας (67,1%).
Μεγάλη είναι η μισθολογική ανισότητα μεταξύ ανδρών και γυναικών.
Τον Δεκέμβριο του 2020 μεγαλύτερος αριθμός γυναικών απασχολήθηκε σε χαμηλόμισθες θέσεις εργασίας.
Ενδεικτικά, στα χαμηλότερα από τον κατώτατο μισθό μισθολογικά κλιμάκια απασχολούνταν κατά μέσο όρο 11% περισσότερες γυναίκες από ό,τι άνδρες, ενώ στα υψηλότερα από τον κατώτατο μισθό μισθολογικά κλιμάκια απασχολούνταν κατά μέσο όρο 43% περισσότεροι άνδρες από ό,τι γυναίκες.

Αντώνης Βασιλόπουλος
antonpaper@yahoo.com
www.bankingnews.gr